テーマをもって取り組むから・・・
理念を核とした組織開発と事業開発で
働く人の幸せと、業績向上体質をつくる
三方未来よし経営®のパートナー
感動経営コンサルタント
佐々木千博です。
★今日のCONTENTS★
【Contents】テーマをもって取り組むから・・・
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【Contents】テーマをもって取り組むから・・・
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昨日はリーダー研修に、登壇していました。
リーダーの役割・あり方・やり方をお伝えする研修で、
約20社40名くらいの方にご参加頂きました。
もう何年もやっているテーマなのですが、
今回は「言葉を絞る」「情報でなく情熱を伝える」
ということをテーマ設定して登壇しました。
終了後、全員のアンケートに目を通したのですが、
自由記入欄に、「熱意ある先生でした」
「情熱が伝わってきました」などのコメント
が5・6人の方が書いて頂いていて、嬉しかったです。
何を伝えたいか？というと、
テーマ設定して、意識して取り組んだから、
いつもよりも、情報以上のものが伝わった
と感じています。
また、テーマ設定したから、アンケートで
結果の客観的評価ができました。
日頃、仕事をするときに、
何となく仕事を始めて、なりゆきで仕事して
何となく仕事を終えて帰宅する。
それだと工夫できないし、
チャレンジできないし、
評価・振り返りもできないと思うのです。
私もそんな日になってしまっている日も
多々ありますが、改めてテーマ設定して仕事する
大切さを昨日偶然実感したので、
シェアさせていただきました。
どんな小さなことでもいい。
一日、一テーマ、自覚的に仕事していきましょう！
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