現代の経営資源
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三方未来よし経営®のパートナー
笑顔あふれる働き方と経営の共育コミュニティ
「さんよし会」主催
感動経営コンサルタント 佐々木千博です。
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現代の経営資源
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前号の続きです。
小学生5年生ともっきーさん主催の
植松 努さんのお話会の内容
に私の観点なども追加してお届けしています。
前号では、
アドバイスを誰からもらうか?
そのための方法
について触れました。
「やったことある人」と出会うために、
夢を出会う人・出会う人に話す。
本で過去の人とも出会う。
これが、植松さんの方法論でした。
関連して、「仕事の作り方」
というお話もありました。
仕事は売れるかなぁ~
と思ってやっても上手くいかない。
大体、既に誰かがやっている。
そして同じことをすると普通は価格競争になる。
そうではなくて、仕事は、
「好き」と「必要」を繋げばいいんだよ。
そのために、「好き」と「困った」を
たくさん話せばいい。
好きなことは
・仲間
・自分の力
・可能性
を増やす。
困ったことは、
・その解決方法を知っている人
を連れてくる。
だから、たくさん話したらいいよ。
「どうせ無理」という最悪の言葉が
はびこる社会ではなく、
「人の自信と可能性を諦めない社会をつくりたい」
と思っているんだ~
と優しい口調で、お話されていました。
その後の、質疑応答会では、
たくさんの小学生から、
「ドラえもんは本当にできますか?」
「宇宙人はいると思いますか?」
などの素朴な質問もたくさんあって、
でも、それに一つ一つ丁寧に、ごまかし感の
ないお返事をされている姿が印象的でした。
そんな中、ある小学生がこんな質問をしました。
Q)
みんなでやっても出来ない時は、どうすればいいですか?
植松さんの回答)
二つの可能性が考えられるね。
一つ目は、まだ人が足りていないという場合、
もう一つは、能力が足りてないという場合。
しかし、能力の問題も出来る人を見つけて
これがいいので、結局は人の問題になるね。
まさに!ですね。
全く別のセミナーでも、
すごい成果を出している
人が言っていました。
すべては誰とやるかで決まる。
商品のことばかり考える人がいるが、
本来の順番は、
人→プロセス→商品
だと。
現代の経営資源は「人」以外にないですね。
私も「人」という経営資源を
どうやったら、もっと輝かせられるか?
2024年、たくさん学んで、たくさん行動
していきたいと思います。
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笑顔あふれる働き方と経営の共育コミュニティ
「さんよし会」
https://s-kando.com/service
次回は、1/16(火) 20:00~
Zoom オンライン開催 です。
新年なので、
『じぶん経営ビジョンと、じぶん経営戦略』
というテーマを予定しています。
【概要】
企業経営の考え方やコンサルティングノウハウを活用して、
2024年を素敵な一年にするための計画をたてるワークショップ
2時間ほどで、一気にアウトラインを描きます。
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・人は皆、人生経営者
・会社経営と人生経営の共通点
・重点目標の設定
・実行プランの策定
・シェアタイム(可能な範囲でOK)
ご興味ある方は、以下のフォームから
無料体験参加、お申し込みください。
▼無料体験参加 申込▼
https://1lejend.com/stepmail/
<以降のさんよし会 ※特別回以外は20:00~ ZOOM>
・1月16日(火)じぶん経営ビジョンと、じぶん経営戦略
・1月22日(月)
・2月20日(火)長坂養蜂場から学ぶ経営シリーズ:
・2月26日(月)2024年の展望
・3月12日(火)
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