信頼感と相違を活かせば創意が生まれる

おはようございます♪

社長・右腕・リーダー　の一体チーム
づくりで、働きがいと業績が両立する
人が輝くNo1企業づくりを支援します。

感動経営コンサルタント
佐々木千博です。

人は皆、人生経営の経営者。
全員、黒字経営になってほしい。

会社経営は、旗印に集う人生経営者
を輝かせ黒字にする幸せ増幅業。

このメルマガでは、
そんな、人生経営と会社経営を共に
黒字にするヒントをお届けしています。

★信頼感と相違を活かせば創意が生まれる

つい先日、前職の同期の友人から
 Facebook にメッセージが入りました。

 「ちぃちぃ、ちょっと仕事の意見交換
　したいんだけど久しぶりに話をしない？」

そして、久しぶりにZOOMを使って
1時間ほど話をしました。

彼はずっと大企業で、デジタル分野で
UIやUXに取り組んでいたのですが、

最近はDX推進の支援や、
デザイン思考だけで難しい部分を
どう乗り越えていくか？

といったことに取り組んでいました。

（横文字は、下に簡単注釈を書きました）

そして、大企業だけでなく、中小企業も
活用できるサービスを作っていきたい。
私が中小企業の支援をしているので
話を聞きたいとのことでした。

私は前職を退職し、創業して5年半になります。

その間に見知ったこと、経験したこと
をお伝えすると

「へぇー、そんなこと全然知らなかった」

ということで、とても勉強になった
と喜んでもらえました。

そして、彼の専門性を喜んでもらえそうな
私が紹介できる人も色々いそうだ
ということが分かってきました。
（早速、来週、あるキーマンとお繋ぎします）

私は私で、彼とその人たちをお繋ぎすることで
新しいオモシロい取り組みが生まれる
のではないかとワクワクしています。

この経験を通して、改めて思ったことがあります。

それはイノベーションを創り出すには、
相互の信頼性をベースにしながら、
お互いに違うものをもっている仲間が大切。

ということです。

信頼感を土壌として、お互いの違い・専門分野を
掛け合わせることで創造性・創意が生まれます。

いつもの業界、いつもの地域、
同じ仕事仲間ばかり、同じようなライフスタイル
の交わりから新しいものは出てきにくい
ように思います。

信頼をベースに、

異業界の仲間、
違う地域の仲間、
違う専門性の仲間、
違うライフスタイルの仲間、

「信頼性」×「違い」＝新しい価値創造

これで、いきましょう！

▼　佐々木の超ざっくり横文字解説　▼

※UI
　ユーザインタフェース
　見やすさ・使い勝手を良くすること

※UX
　ユーザ・エクスペリエンス
　使うことで得られる感情や体験よくすること

※DX
　デジタル・トランスフォーメーション
　ITを活用した事業革新。単なるIT化ではない。

※デザイン思考
　Appleなどが活用して有名に。
　デザイナーの思考プロセスをビジネスに活用
　しようということが流行っている。
　ロジカルシンキングだけの限界を補完できる。

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