「おにぎり」食べる幸せ、あげる幸せ
理念を核とした組織開発と事業開発で
働く人の幸せと、業績向上体質をつくる
三方未来よし経営®のパートナー
感動経営コンサルタント
笑顔あふれる働き方と経営の共育コミュニティ
「さんよし会」主催の佐々木千博です。
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「おにぎり」食べる幸せ、あげる幸せ
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先日、日本のコーチング業界を牽引してきた
Jさんのお話を聞いたのですが、
その中で、空海の「自利利他」の
とても分かりやすい喩え話を聞きました。
こんなお話です。
おにぎりが一つある。
私（親）もお腹ペコペコ。
子供もお腹ペコペコ。
この時に、私がおにぎりを食べてしまうと、
これはこれで、おいしいし幸せ。
親からみた時、これが利己。
自分はお腹空いているけれど、
子供におにぎりをあげる。
すると子供がそれは美味しそうに食べて、
それを見ている自分も幸せになる。
これは、自分のお腹はすいたままだけれど、
これも幸せであって、利他でもあるけれど、
自利でもある。
つまり自利利他。
この前、私が主催する共に学び育つ
共育コミュニティ「さんよし会」でNさんが、
「もらう喜びは限界があるけれど、
与える喜びは無限大」
と言っていて、確かに！と感じました。
一緒にお仕事しているKさんは、
「幸せの灯火は分け放題」
といっているけれど、
これも同じようなことを言っている。
人に与えることで、自分も幸せになる。
これを日常的に自然体で実践できれば、
これが最高だし、
そんな風土の社風を作れれば、
会社も自然と発展するしかないですね。
そんな社風をつくる第一歩を、
自分から実践していきましょう。
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