2025年2月2日 / 最終更新日時 : 2025年2月2日 Chihiro_Sasaki 未分類議題・問いの質が成果を決める（RPG発想法合宿より） 先週の土曜日・日曜日に、 ラテラルシンキングのために私と仲間で開発した RPG発想法（R)認定ファシリテーターの 一泊二日の合宿を開催しました。 一言でいえば、超リラックスした空気で、 非常にレベルの高い学びと、 仲 […]
2025年2月2日 / 最終更新日時 : 2025年2月2日 Chihiro_Sasaki 未分類場づくりが成果を決める（RPG発想法合宿より） 先週の土曜日・日曜日に、ラテラルシンキングのために私と仲間で開発したRPG発想法（R)認定ファシリテーターの一泊二日の合宿を開催しました。 一言でいえば、超リラックスした空気で、非常にレベルの高い学びと、仲良しになれまし […]
2025年2月2日 / 最終更新日時 : 2025年2月2日 Chihiro_Sasaki 未分類「冒険する組織のつくりかた」の講演を視聴して チームSKM 上村です。 先日、関西大学梅田キャンパスで開催された『冒険する組織のつくりかた「軍事的世界観」を抜け出す５つの思考法』に参加してきました。 こちらは「問いかけの作法」等で有名な安斎勇樹さんの新著で202 […]
2025年2月2日 / 最終更新日時 : 2025年2月2日 Chihiro_Sasaki 未分類若手育成で、早く最低必要努力投入量に達するアイデア 前号では、働き方改革や、労働力流動性の高まり、その他事情で、20年・30年前の育成法が通用しなくなっている。 そんな中で、ある分野で成果を出すために必要な最低必要努力投入量はあるが、いかに時間頼みでなく、効果的にそのトレ […]
2025年2月2日 / 最終更新日時 : 2025年2月2日 Chihiro_Sasaki 未分類若手育成、如何にして最低必要努力投入量を目指すか？ 人財獲得競争の時代になり、若手の定着と成長は、悩ましい問題です。 定着とも関係するのが、成長実感ですが、ゆとり世代とかZ世代にどうすれば・・・という話もよく聞きます。 しかし、私はZ世代は。。。的な安直な若者論には否定的 […]
2025年1月26日 / 最終更新日時 : 2025年1月26日 Chihiro_Sasaki 未分類「ヒューニング」ってご存じですか？ 日曜日ほっこり担当、中川です。毎回お読みくださり、ありがとうございます。 今日は、「ヒューニング」についてご紹介したいと思います。 初めて聞いたぞ…という方がほとんどでしょうね。 ご説明します。 私が […]
2025年1月26日 / 最終更新日時 : 2025年1月26日 Chihiro_Sasaki 未分類成功体験はどうやって出来るか？ みなさん、成功体験はありますか？部下に成功体験を積ませてやりたい！と思っている方も多く居られると思います。 結果が出るには、以下の４パターンがあります。 １）頑張って、成果が出る２）頑張らなかったけど、成果が出た３）頑張 […]
2025年1月26日 / 最終更新日時 : 2025年1月26日 Chihiro_Sasaki 未分類タイパ・コスパ、それで楽しい？ 前号での上村さんのメルマガで、「人が輝く会社づくり勉強会」に関連して 振り返り方として「行動レベル」ではなく「感情レベル・思考レベル・価値観レベル」で振り返るとよいという内容をお伝えしました。 今号では、勉強会の中で出て […]
2025年1月26日 / 最終更新日時 : 2025年1月26日 Chihiro_Sasaki 未分類人が輝く会社づくり勉強会から学ぶ チームSKM 上村です。 先日、さんよし会にて【人が輝く会社づくり勉強会・ベストホーム編（２）】を開催しました。 人が輝いて活躍している会社の実際の生の取組や声を聞いてそして参加者で対話をするという会です。 今回 […]
2025年1月26日 / 最終更新日時 : 2025年1月26日 Chihiro_Sasaki 未分類ハイプレッシャーの場面、どんな声かける？ 前号で、娘の中学受験に関連して、「志」と「愚直な積小為大」の話をしました。 中学受験は、本当に精神的にもまだまだ未熟な子ども達が全力出向きあい、それに、親の愛情やら期待やら先入観やらが入り交じって本当に色々なものが凝縮さ […]
