チームSKM　上村です。 パリオリンピックも終わりが近づいてきましたね。 深夜帯の放送が多いので中々、生で視聴は難しい方も多いかと思いますが、皆さん視聴されていますか？ 結構、審判に対する問題が出ていますね。真意は分から […]

前号で、 1．すぐ着手し作業興奮活用2．そもそもタスクを作らない3．優先順位を立てる をお伝えしてきました。 5大施策なので、残り2つを今日はお伝えします。 4．集中環境づくり・ノイズ除去で各個撃破ながら仕事できる仕事も […]

生産性の向上は、現代のビジネスにおいて避けて通れない課題です。 特にリーダーの皆さまは、日々多岐にわたるタスクと向き合いながら、チームの生産性を高めるためのリーダーシップを発揮することが求められるので、やりがいありますね […]

チームSKM　中川隆浩です。 こんにちは。   皆さん、暑い中の移動、どうされていますか？徒歩、自転車、自家用車、公共交通機関、タクシー… 偶然にも日経新聞にこんな記事がありました。夏休みが始まったということもあるのでし […]

よくES（従業員満足度）向上が大切という話がありますが、満足というのは、何か要求事項があって、それが満たされると満足という条件面に目が行きがちです。 より本質的なのは、満足でなく幸福ではないかと思っているので、私は、ES […]

「最高のリーダー、マネジャーが　いつも考えているたったひとつのこと」 という本を種本にして、マネジャーの基本スキルを考えたいと思います。 本によると、マネジャーにとって欠かせない基本スキルは以下の４つなんだそうです。 1 […]

あなたの最終学歴は？と訊かれると、 「〇〇高校、〇〇大学、〇〇大学院」 と答える人が多いと思います。 何年前ですか？と訊かれたら、 「もう20年前かなぁ～」 などと答える人が多いのではないでしょうか？ 京都芸大教授の本間 […]

チームSKM　上村です。 よく「ピンチの後にチャンスあり」という言葉を聞きますよね。 スポーツの世界ではよく聞く言葉かと思います。高校野球の地区予選も終わりましたが、「甲子園には魔物が住んでいる」という言葉や「野球は9回 […]

前号で価値観の話を少ししました。 価値観を理解することは、自分の働く源泉に触れることは、働きがいの面でも、大変な時のふんばりにもなるので、とても重要です。 ですが、慣れていない方は、最初、なかなか難しいです。 ですが、誰 […]

自己理解って、際限ないですよね。終わりがない。 私は私のこと完璧に分かっている！という人には会ったことがありません。 もし100％分かっていると言う人がいても、それは、よっぽど自己理解の薄い人なんだろうなと思います。 自 […]