2022年8月10日 / 最終更新日 : 2022年8月10日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発交渉は事前準備が大切 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】交渉は事前準備が大切 【Boo […]
2022年8月9日 / 最終更新日 : 2022年8月10日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発あきらめ感・不安感・危機感 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】あきらめ感・不安感・危機感 【 […]
2022年8月8日 / 最終更新日 : 2022年8月8日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発オン・ボーディング設計していますか? 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 明日は、カンコン2022、最後の予選、東北予選です。参加無料。詳しくは、イベン […]
2022年8月7日 / 最終更新日 : 2022年8月8日 Saya_yukiyama 人材・組織開発中途社員を即戦力にするには こんにちは! 佐々木感動マーケティングの雪山さやです。毎週日曜日の感動経営通信メルマガは雪山からお送りします。 私はフリーランスとしてオンライン秘書などのサポートをいくつかの会社でさせていただいています。 主に関わるのは […]
2022年8月6日 / 最終更新日 : 2022年8月8日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発四重でNGな、ある上司の発言 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】四重でNGな、ある上司の発言 […]
2022年8月5日 / 最終更新日 : 2022年8月5日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発ジョブローテーションしない弊害 先日、ある大企業のリーダー職の方と話をしました。その会社は、本社と、各県単位での組織体制(例えるならば、警察庁と各都道府県本部のような物)になっています。そして、その会社では、本社と各県単位の人事交流がほとんどないそうなのです。結果として、全社方針がきちんと県単位の基本組織に一貫性もって伝わって折らず、県単位でバラバラな方針になっているそうです。また、県単位のニーズが全然本社に届かないそうです。
2022年8月4日 / 最終更新日 : 2022年8月4日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発山登り型と川下り型のキャリア 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】山登り型と川下り型のキャリア […]
2022年8月3日 / 最終更新日 : 2022年8月4日 Chihiro_Sasaki 在り方・考え方エフェクチュエーション知ってますか? 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】エフェクチュエーション知ってま […]
2022年8月3日 / 最終更新日 : 2022年8月3日 Chihiro_Sasaki マーケティング表現が変われば、価値も変わる 今日は、『表現が変われば、価値も変わる』こともあるというお話です。価値とは何か?色々な定義があると思いますが、結局は、どう感じるか?という主観的なものです。人に知覚されたものです。では、人は何で価値を知覚するのか?入り口は五感になりますが、最終的には言葉化されます。言葉化されて価値が明確になります。
2022年8月1日 / 最終更新日 : 2022年8月1日 Chihiro_Sasaki 在り方・考え方パフォーマンス出る状態を探る 昨日は、睡眠レポートの話でした。雪山さんの睡眠タイプは「ちゃんと寝なきゃダメなタイプでキッチリ起きる自分に必要な眠りはわかってる。朝型リス」らしいですが、私はやれていないので、分かりません。ただ、一つ言えるのは、私はショートスリーパータイプではないということです。一度、本気で1日3時間睡眠のショートスリーパーを目指して挑戦したことあるのですが、
2022年7月31日 / 最終更新日 : 2022年8月1日 Saya_yukiyama 在り方・考え方パーソナライズ睡眠レポート試してみた 先日「睡眠シンポジウム2022」に参加してから睡眠へのアンテナが高まっている雪山です! 毎週日曜日の感動経営通信メルマガは雪山からお送りします。 今日も楽しくお読みいただけたら幸いです。 今日は、「睡眠シンポジウム202 […]
2022年7月30日 / 最終更新日 : 2022年8月1日 Chihiro_Sasaki 在り方・考え方Don’t think. Just do. 『Don’t think. Just do.』トムクルーズが、何度となく言い続ける言葉です。何の話かというと、『トップガン・マーベリック』IMAXでみてきましたが、めちゃめちゃ面白かったです。これは、家で見てはいけないやつですね。映画館の大画面で爆音を浴びないと♪ネタバレになるので、内容は極力書かないのですが、確執や友情、そしてバラバラのエースパイロット達がチームになっていく所。
2022年7月29日 / 最終更新日 : 2022年7月29日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発人が輝くステージとタイミングを探す 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】人が輝くステージとタイミングを […]
2022年7月28日 / 最終更新日 : 2022年7月29日 Chihiro_Sasaki 人材・組織開発言語化・見える化することの力 理念を核とした組織開発と事業開発で働く人の幸福と、業績向上体質をつくる 三方未来よし経営®のパートナー感動経営コンサルタント佐々木千博です。 ★今日のCONTENTS★ 【Contents】言語化・見える化することの力 […]
2022年7月27日 / 最終更新日 : 2022年7月28日 Chihiro_Sasaki マーケティング企画の前に目標 今日は全国組織の企画担当者向け、「企画力向上研修」の3日目です。漢字で「企」+「画」と書いて「企画」ですが、「画」とは「光景」という意味があります。ここでの光景は、得たい成果結果ということですね。得たい成果・結果を得るための企てが、「企画」というわけです。なので、目標がなければ企画できません。