会社概要

当社について

【経営理念】”成長のよろこび、ありがとうの幸せ”あふれる会社をつくりましょう

• 成長は、人間の根源的よろこびです。仕事は最高の成長機会の場です。
• 「ありがとう」が言える幸せがまず大切です。感謝感恩の気持ちが、人への優しさ・貢献の原動力です。
• 「ありがとう」が沢山もらえる人・会社は栄えます。売上は、その数値的指標の一つです。

【ミッション・使命感】100年後の子供たちに、”憧れの大人”と”心はずむ仕事”あふれる世界を遺す

【バリュー・提供価値】人とチームの生産性革新を通して、働き甲斐と業績を同時に高める

• マーケティング、人財・組織開発、DXで、成果に着目した生産性向上を支援します。
• 事業戦略、人事戦略、財務戦略、リスク戦略を総合的に踏まえた支援をします。
• 一人時間当たりの稼ぎ力（人時生産性）最大化を通して、働き甲斐と業績を高めます。

【2026ビジョン】2026年の当社の目指す姿です。

• 100社に善き影響力の波紋を広げる、何かでNO1をとる一隅照企業を10社誕生させる。
• 働く人の人生経営と会社経営のダブル黒字企業を100社つくる
• 当社自身が、理念とバリューを体現するチームであり続ける

ご挨拶

佐々木感動マーケティング代表取締役　佐々木千博です。

佐々木千博
代表取締役CEO
​感動経営コンサルタント

当社サイトに訪問いただき、ありがとうございます。

関東大震災後の東京復興や、日本のボーイスカウトを創設された後藤新平先生は、

“金を残すは財を遺すは下、事業を遺すは中、人を遺すは上なり。
されど財無くんば事業保ち難く、事業無くんば人育ち難し”

と言われていたとのことです。私もその通りだと思います。

​当社は、人の人生を豊かにする会社、人が生きる社会を豊かにする会社です。
業績は目的のためには必須のものですが、
本末転倒では意味がありません。そこを大切にしています。

会社は”人と社会を豊かにする、豊かさ増幅器であるべき”と考えています。
​当社は豊かさ増幅器であるべき会社を、真の豊かさ増幅器にすべく
経営コンサルティング・研修・セミナー等を通して貢献していきます。

マーケティング・人事・財務の知識・テクニックも大切ですが、
もっと大切なのは、会社を構成する社長・従業員が共鳴する理念に集い、
理念実現のために一歩一歩実践しきる企業文化・行動様式と、それを支える仕組みです。

当社は、まず人にフォーカスします。社長にフォーカスします。
社長がすべての起点になります。
キャリアコンサルタントとして、社長の歩んできた道、これからの展望を
丁寧に共有させていただき、未来を一緒に描きます。

その上で、感動経営コンサルタントとして、新しい会社を一緒につくっていく
社内同志（リーダーやリーダー候補）と共に、御社の変革に取り組みます。

従業員とお客様に愛され、小さいながらも高単価ビジネスを続けて来た
父の職場をみて育った肌感覚。
前職時代、家族経営〜７兆円企業までマーケティングや業務改善の支援をしてきた経験と、
１プレーヤーとして組織変革を主導していきた経験。
キャリアコンサルタントとしての人の成長可能性を疑わない関わりと、
中小企業診断士としての広範な経営知識とネットネットワーク。
経営コンサルタントの師匠である臥龍先生の
人本主義・理念型経営・感動経営・大家族主義の考え方と在り方。

これらを総動員して、あったか全員主役経営の会社を一緒につくりを推進します。
お客様や取引先に愛され増収増益をつづける会社、誇れる職場、
生き生き仕事する大人、未来に夢を持てる子供たち、豊かな地域づくり、
​一緒に挑戦していきましょう！

＞＞感動経営コンサルティングとは

＞＞よくある質問

代表略歴

会社概要