色眼鏡にすぎない_UPW

おはようございます♪

会社変革リーダーづくりを通して
働きがいと業績の両立、
人が輝くNo1企業づくりを支援する

感動経営コンサルタント
佐々木千博です

人は皆、人生経営の経営者。
全員、黒字経営になってほしい。

会社経営は、旗印に集う人生経営者
を輝かせ、黒字にするもの。

このメルマガでは、
そんな、人生経営と会社経営を共に
黒字にするヒントをお届けしています。

・・・

世界一のトニー・ロビンスの
UPW受講、今日は4日目です。

内容は、そもそも言葉で理解する
ものではない &
身体で感じ、感情にアクセスし
身体に落とし込むものなので

メルマガでは、そもそも限界
ありますが、少しずつ折に触れて
お伝えしていきますね♪

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★色眼鏡にすぎない

芦田愛菜さんの映画「星の子」
完成報告イベントでの発言が哲学的
というニュースがありました。

・・・ 以下 LiveDoorNews引用 ・・・

映画のテーマである「信じること」
について質問され

「その人自身を信じているのではなく、
自分が理想とするその人の人物像に
期待してしまっていること。

裏切られたというけれど、
その人が裏切ったというわけではなく、
その人の見えなかった部分が見えただけ。

見えたとき『それもその人なんだ』
受け止められる揺るがない自分がいる
というのが信じられるということ。

しかし難しいので人は
成功した自分の人物像にすがりたい」

と答えた。

・・・ 引用ここまで ・・・

すばらしい見方ですね!

さて、昨日受講したUPWにおいて
トニー・ロビンズもこんなことを
言っていました。

『 私の考える〇〇さんは×××だ

という信念・思い込みが私を

コントロールしている。 』

そう、相手の問題ではない。

そして、自分も自分の信念や
思い込みに、コントロールされて
しまっている!

ということですね。

ということは、

困ったことだ!!どうしよう!!

ではなく、

とても希望にあふれてますね!
(これも信念・見方です)

なぜなら、信念は、過去の自分が
創ったモノだから、今から
創り変えることもできるからです。

何か、自他を不幸にする色めがねを
持っているなら、それに固執する
必要はないですね。

誰にも、その色メガネをかけること
は強要されていません。
好きに変えていいのです!

まずは、色眼鏡の存在を認めること。
そしてそれは変えられると
いう前提に立ちましょう!

そして、
人も自分も豊かにする
色めがねを、自分で創って、
自分にかけましょう!

私も最高の色眼鏡、
創っていきますよ♪

在り方・考え方

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